IT

Développeur Fullstack Low Code & Coach (H/F)

IT

CDI

Paris et sa région

45k - 48k €*

D'abord qui

  • No-Code/Low-Code
  • Sensibilité FinOps et normes de sécurité

Ensuite quoi

Missions

  • Etre acteur et en veille permanente dans l’univers du Low Code et de l’IA
  • Remonter les besoins des client

Profil recherché

  • 5 ans d'expérience
  • Anglais et Français courants
  • CDI uniquement

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans !

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !

D'abord qui

D'abord qui

• 5 ans d'expérience minimum

• Capacité à construire et ajuster une feuille de route (roadmap) alignée sur les priorités métier et les retours d’usage

• Gestion de manière proactive les risques techniques et fonctionnels, pour sécuriser la trajectoire produit

• Compréhension des concepts No-Code/Low-Code, compréhension des enjeux de sécurité et compliance

• Savoir mettre en œuvre une architecture Low Code et Cloud.

• Avoir une sensibilité aux problématiques FinOPS .

• Anglais (parlé et écrit)

• Poste à pourvoir en CDI uniquement

Environnement technique : Low Code: Weweb et Xano Langages: Nodejs, Python, React / Angular / VueJS Cloud : IBM et AWS Docker, Kubernetes, ECS / Fargate, Infrastructure as code: Terraform, Cloud Formation / CDK, Helm Outils Devops: CircleCI, SonarQube, Github, Artifactory + XRay

Ensuite quoi

Ensuite quoi

Le consultant doit favoriser le dialogue entre Product Owner et Lead Tech au sein des Squads, afin de leur permettre de prendre des décisions techniques éclairées.

Dans ce contexte, le rôle du Référent Technique Low Code & Coach produit est l’accompagnement dans la réussite produit de la Squad :

• Partager ses connaissances dans le domaine du Low Code

• Participer aux rituels de la Squad

• Accompagner la Squad dans ses choix techniques

• Participer aux design sprint

• Contribuer à la réalisation des propales, et à la captation de talents

• Remonter les besoins des client

• Formation des Squads à l’utilisation des outils internes permettant leur accélération

• Etre acteur et en veille permanente dans l’univers du Low Code et de l’IA.

Les petits plus

💸 48K pour un profil CDI

🏠 50% de télétravail dans le mois

👛100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme

🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive

📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication

🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good

📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn

👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare

🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay

* Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif

Annonce postée par

Yasmine

Chargée de recrutement Photographe à ses heures, elle saisit la beauté qui l'inspire

Ton agence

Sèvres (siège social)
Paris

Siège social d’Extia, c’est ici que tout a commencé ! Continuons à écrire l’histoire ensemble.