Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, de l’ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 200 Extien(ne)s en France et à l'international et récompensée depuis 2012 par le label Great Place to Work®.

Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !

D'abord qui

Vous êtes appliqué pour réaliser un travail de qualité dans le respect des délais et participer activement aux obligations de conseil du Juriste en droit social.
Vous avez déjà une expérience de 6 mois en cabinet d'avocat ou en entreprise et vous souhaitez aujourd’hui vous investir au sein d’une structure dynamique et en pleine évolution

Ensuite quoi

DESCRIPTION DU POSTE

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines d’Extia , et plus particulièrement auprès du service des affaires sociales, les responsabilités qui te seront confiées seront les suivantes :

1/ Gestion des relations collectives

Préparation et animation des Instances Représentatives du Personnel : CE, CHSCT,
Préparation et négociation des accords d’entreprise (contrat de génération, NAO, égalité professionnelle, etc.),
Organisation des élections professionnelles,

2/ Gestion des relations individuelles

Conseil auprès de la Direction et de la ligne managériale,
Formation des managers au droit social afin qu’ils disposent des connaissances basiques à une pratique opérationnelle des ressources humaines,
Gestion des dossiers disciplinaires et du contentieux prud’homal,

3/ Missions transverses

Soutien juridique aux différentes services RH en matière de respect de la législation sociale (administration du personnel, paie, formation, recrutement…),
Recherches juridique et rédaction de notes internes (ex : guide de la période)

PROFIL RECHERCHE

Elève avocat ou diplômé d’un Master de droit social, vous recherchez un stage de 6 mois
Autonome dans la réalisation des missions les plus courantes, vous êtes rigoureux, organisé et réactif
Poste à pourvoir à Sèvres (92).
Pourquoi nous rejoindre ? 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux "feel good" #greatplacetowork 🤓 Jusqu'à 20 jours de formation métier ta première année, open bar formation le mardi midi, coaching individuel #greatplacetolearn 🎁 Primes de cooptation, d'apporteur d'affaires et de formation #booster 🌳 100% frais de transports en communs pris en charge #greatplacetolive 🚀 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare

Process de recrutement : Echange téléphonique RH Entretien juriste

#LI-JD5

Annonce postée par

Julie

Responsable Recrutement fonctions internes Légèrement hyperactive, a déménagé 16 fois !

Stage juriste droit social H/F

Stage

Paris et sa région

D'abord qui

Ensuite quoi

Missions

Profil recherché

D'abord qui

Ensuite quoi