Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, de l’ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans, notamment en 2024 où les Extiens se hissent à la première place du palmarès Best Workplaces France !

Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !

D'abord qui

Pourvu de qualités commerciales indéniables, la gestion d’un véritable centre de profit vous passionne.

Décrocher votre téléphone, prospecter de nouveaux clients et aller les rencontrer sur le terrain, un jeu d’enfant !

Encadrer et manager une équipe de consultants, même pas peur !

Bientôt diplômé d'un BAC+5 en école de commerce, d'ingénieur ou à l'université, vous souhaitez acquérir une première expérience en tant qu'Ingénieur d'Affaires.

Ensuite quoi

En bref, le métier d'Ingénieur d'Affaires c’est :

Des qualités commerciales : développement et fidélisation d’un portefeuille clients grands comptes Des talents de recruteur : réalisation des entretiens avec nos consultants afin de les positionner chez vos clients Le sens du relationnel : management et fidélisation de votre équipe de consultants Un esprit entrepreneur : gestion de A à Z de votre activité Profil recherché :

Vous êtes entrepreneur dans l’âme avec le goût du challenge et l’envie de vous surpasser ?

Diplômé d’une école d’ingénieur ou de commerce (bac+5), vous aimez atteindre des objectifs ambitieux ?

Alors prenez une véritable dose d’adrénaline et rejoignez l’aventure Extia !

Poste disponible en CDI au Siège Social d'Extia (Sèvres, 92).

Process de recrutement :

Échange téléphonique RH (15 min) Entretien 1 avec le/la RH pour apprendre à vous connaitre ! Entretien 2 avec votre N+1 pour appréhender la relation managériale Entretien 3 avec le/la Directeur(trice) de la Business Unit pour avoir la vision stratégique

Pourquoi nous rejoindre ?

250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" #greatplacetowork

Jusqu'à 20 jours de formation métier votre première année, open bar formation le mardi midi, coaching individuel #greatplacetolearn

Primes de cooptation et de formation #booster

6 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare

#LI-ER5

Annonce postée par

Elie

Chargé de recrutement fonctions support et commerciales Entraineur de foot, il a déjà gagné un match 23-0 !

Ingénieur d'Affaires BTP/Ferroviaire H/F

CDI

Paris et sa région

D'abord qui

Ensuite quoi

Missions

Profil recherché

D'abord qui

Ensuite quoi